Sicurezza sul lavoro
Con Sicurezza sul lavoro consente di fare consulenza direzionale per la sicurezza: ricordare all'imprenditore gli obblighi e le scadenze e gestire la parte amministrativa della sicurezza sul lavoro
| Completare i dati mancanti e ottimizzare la gestione degli aspetti amministrativi della sicurezza: obblighi formativi, visite mediche, nomine o elezione delle figure rilevanti ai fini della sicurezza, rinnovi e richiami obbligatori. Tutto è gestito, rilevato e scadenzato in automatico |
| Produrre e stampare con estrema semplicità il DVR procedure standardizzate (D.Lgs.81/2008 e D.Lgs.106/2009). Il DVR è obbligatorio per tutte le attività con almeno un collaboratore o dipendente in forza. Questo vuol dire poter offrire il servizio a quasi tutti i Clienti dello Studio. |
| Fornire servizi aggiuntivi, come la formazione obbligatoria per la sicurezza, collaborando con società specializzate ma mantenendo il controllo dell'intero processo e del cliente |
Non si tratta dunque di assumersi responsabilità, né di sostituirsi ai professionisti specializzati che effettuano i sopralluoghi, analizzano le criticità, suggeriscono modifiche e redigono i verbali.
Sicurezza sul lavoro è integrato con Amministrazione del Personale, dal quale acquisisce tutte le informazioni.
Funzioni principali
| Console di processo che guida passo passo nelle attività e propone una sequenza logica di lavoro |
| Aggregazione automatica dei dati e monitoraggio di ogni singola fare attuativa |
| Pianificazione automatica di visite mediche, formazione, aggiornamenti, scadenze |
| Gestione completa della nomina, elezione e rinnovo degli incaricati per la sicurezza |
| Reportistica completa e flessibile, anche personalizzabile |
Punti di forza
| Acquisisce direttamente tutte le informazioni da Amministrazione del Personale |
| E' facile e intuitivo grazie alla console di gestione basata sull'attuazione a processo |
| Migliora il posizionamento e la redditività dello Studio con l'aumento della componente consulenziale e di formazione |